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“厂子能有今天,是所有员工努力的结果,中秋这么大的节日,当然要发福利呀!月饼,糖饼,水果,粮油,能发就发!再不济,发个红包也好!”
“可是别的厂都没有……”
“就是因为别的厂没有,咱们更要有!这是基本的员工关怀,让大家感觉到厂子是关心大家的,大家才更安心在厂子长期干下去,不然咱们跟别的厂没区别,别的厂来咱们这儿挖人才,咱们凭什么留人?”
“对哦!”李兴一拍大腿,对朱茯苓更服气了,“还是你想得周到!”
秦律频频点头,然后大手一挥,“发!每个人都要发!而且要把节日福利写到规章制度里,以后每年都发!”
李兴马上找来人事部,安排发通知和采购。
很快,整个场子都沸腾了。
“朱副厂长还是回来了好呀!她一回来,厂子就有好事!”
“厂长也大方,一口气发这么多福利,我在好几个厂干过,没见哪个厂出手这么大方!”
“还是咱们姿美好啊,以后我就在姿美了,哪儿也不去!”
“在这儿也得努力工作呀,厂子收益好,厂长也大方,咱们的工资和福利才会越来越好。”
“对对对,赶紧工作,中秋活动的服装还有得准备呢!”
说到中秋活动,朱茯苓正好在开全厂的管理层会议。
“这场活动准备的怎么样了?方案呢,我看看。”
仔细看了一遍,感觉还不错。
她上回在电话里提到的团购,买三免一活动,也都有体现。
关于活动的前期筹备,对外的活动宣传,店内布置的细节,以及活动当天的销售话术,各部门分工安排,也都列得详细清晰。
在最后面,还附了一张筹备进度日程表。
每一项筹备,做好之后会用红笔在上投诉打个勾。
表格被勾得七七八八了,可见一切都在有条不紊进行着。
“不错。”朱茯苓连连点头。
众管理层长松一口气。
能得到她的肯定,就跟吃到定心丸似的,悬着的心可算是落下了。
秦律却愁眉苦脸,“咱们推出的活动内容虽然新颖,但是架不住其他服装店有样学样,马上就推出跟咱们一样的活动。”
说到这个,大家都是一肚子火。
他们最早打出广告的时候,在芒城还掀起了一阵热议,专卖店的人流量涨上去不少,很多客人都来问,表示到中秋会带朋友来一起买。
这可是好消息呀!
李兴立刻让店里的人留心,登记来咨询的客流量,方便仓库那边备货。
因为来咨询的客户实在多,秦律一拍板,让制衣车间加急补货,多备了不少库存,想在中秋节大卖一波。
哪知道,这么新颖的活动,引来的不只有消费者,还有一直虎视眈眈的同行。
“他们眼红咱们会搞活动,然后推出一模一样的活动,来跟咱们抢顾客!”
“朱副厂长,你去商业街转一圈就知道了,现在半条街的服装店都照搬了咱们的活动模式,太无耻了!”
“有些服装店更过分,照搬就算了,还在这个基础上继续降价,打着什么中秋最低价最实惠的旗号,就是故意针对咱们的,要跟咱们抢客流量!”
这个问题,大发了!
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